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Comprendre les mécanismes de la retraite

Juridique, fiscal & patrimonial

Prérequis : aucun

Contexte

Avec toutes les réformes sur les retraites, vous vous posez des questions :

Quelles sont les différences entre la retraite de base et la complémentaire ?

A quel âge peut-on partir à la retraite ?

Combien de trimestres sont nécessaires ?

Est-il intéressant de racheter des trimestres ?

Quelles sont les conditions du cumul emploi-retraite ?

Objectif général

  • Etre capable d’anticiper son départ à la retraite
  • Devenir acteur de son départ à la retraite
  • Connaître le montant de sa pension de retraite
  • Optimiser la gestion, voire transmission, de son patrimoine

Programme / Objectifs pédagogiques

  • Comprendre le système de retraite : base, complémentaire
  • Connaître les alternatives/retraite supplémentaire
  • Optimiser son départ à la retraite : cession de son entreprise/cumul emploi retraite

 

 

 

Méthodes / Moyens et modalités pédagogiques

  • Intervenant spécialisé : Jennifer LEPERCHEY, conseillère en gestion de patrimoine Cerfrance Seine Normandie
  • Présentation en début de journée / tour de table avant et après formation
  • Distribution de supports
  • Evaluation des capacités acquises : Quizz - auto-positionnements.
  • Evaluation de la satisfaction : fiche d’évaluation.
  • Un Certificat de réalisation sera remis à chacun des participants.
  • Catégorie de l’action de formation : Adaptation et développement des compétences.
  • Délai d’accès aux formations : il tient compte des besoins formalisés par l’entreprise ou le participant. Prévoir un temps minimum de 6 semaines avant le début de la formation.
  • Modalité d'apprentissage : Présentiel

Enregistré sous le numéro 23 76 05313 76 auprès du préfet de la Région Haute-Normandie. Cet enregistrement ne vaut pas agrément de l’État.







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